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【東京都町田市旭町1-17-15】訪問介護員(東京都訪問介護採用応援事業対象求人)-(パート労働者
正社員登用の有無
あり)
募集要項
雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 あり 採用人数
1人
募集理由 その他 |
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給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,200円〜1,300円※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,200円〜1,300円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 1.00ヶ月分(前年度実績) |
職種 | 訪問介護員(東京都訪問介護採用応援事業対象求人) |
仕事内容 | サービス提供責任者の指示のもと、ご利用者様の自宅にお伺いし直 接ホームヘルプサービス(身体介護、生活援助)を実施していただ きます。 ホームヘルプサービスの記録は、誰でも10分で使えるシンプル記 録アプリを活用しているので、チームでの情報共有が可能です。月 に1回は自社内で研修を開催し、ヘルパーさんやサービス提供責任 者と顔を合わせて交流をしています。 未経験の方には、サービス提供責任者が直接指導し、業務に慣れる までていねいにサポートします。スタッフ同士で連携を取りながら 、住み慣れた我が家安心して暮らしたいをサポートしています。 変更範囲:変更なし |
求める人材 |
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勤務時間 |
就業時間1 8時30分〜17時30分 時間外
なし
36協定における特別条項 なし |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
訪問介護事業は、サービス提供責任者5名とヘルパー21名がおり
ます。研修期間をていねいに指導いたします。 ●【東京都訪問介護採用応援事業対象求人】(採用後、働きながら 介護職員初任者研修等の資格取得を目指すことができる事業) ●研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。 ●採用日から2026年1月31日までのうち、6か月以内の有期 雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は、事業主と合意の上、 継続雇用も可能です。 ●対象者は介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自営 業者・学校等を卒業した未就学者等(本事業採用時に離職者とな ることが決まっている就業者を含む)で、訪問介護業務の経験を 有していない方です。 ●本事業の雇用開始期限は令和7年11月1日となります。11月 2日以降の雇用は事業対象外です。 *応募ご希望の方は、事前にハローワークを通して、 ご連絡ください。 *加入保険、有給休暇は法定通り。 #町田市旭町 受動喫煙対策
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休日・休暇 |
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所在地・アクセス
事業所名 | 特定非営利活動法人東京ケアネットワーク 町田サポートセンター あさひ |
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所在地(住所) | 東京都町田市旭町1-17-15 |
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